key

Моя очень хорошая знакомая сегодня столкнулась с тем, что на частных фирмах решение родить ребенка - это конец карьере в этой фирме

Здесь имеется ввиду не дикий карьеризм, а именно выбор в пользу стать мамой и уйти в декрет. Но это окончание работы на данном предприятии, и как оказывается, в перспективе - без возврата

Кто что думает? подчёркиваю, речь идёт о частном бизнесе, а не о госс.структурах (где с этим порядок и надёжность)